À propos de CIDEA

La volonté de faire le désir d’agir et de : Croire à un avenir durable à travers les programmes d’éducation, de formation, de développement et humanitaire déployés au sein de notre centre en collaboration avec des partenaires locaux et internationaux pour des solutions durables.

 

NOTRE VISION

Lutter contre les inégalités pour mettre fin au racisme, à la pauvreté, la discrimination et aux injustices sous toutes les formes en faveur d’un monde plus juste.

Croire à un avenir durable à travers les programmes d’éducation, de développement et humanitaires déployés au sein de notre centre en collaboration avec des partenaires locaux et internationaux pour des solutions durables.

Nous connaitre

Le Centre Internationale Désir et Agir – CIDEA est une organisation sans but lucratif et non partisane.

Sa mission est de lutter par des paroles aux actespar l’éducation, l’art, et la culture contre toutes les formes d’inégalités, de racisme et pour la justice économique et sociale.

NOTRE MISSION

Nos valeurs

Nous plaçons nos valeurs au cœur de tout ce que nous faisons.

ACTION

Chaque personne a droit à un traitement égal, aux mêmes droits et opportunités.

AUTONOMISATION

Renforçons le pouvoir de chaque personne pour qu’elle puisse influencer les décisions qui affectent sa propre vie, son avenir.

SOLIDARITÉ

Au-delà des frontières nous unissons nos forces, nous nous soutenons à travailler ensemble pour un monde équitable et durable

INCLUSIVITÉ

Au-delà des frontières nous unissons nos forces, nous nous soutenons à travailler ensemble pour un monde équitable et durable

DÉCISION

En assumant la responsabilité de nos actes ou de notre inaction, nous nous tenons responsables devant nos bénéficiaires cibles avec lesquelles et pour lesquelles nous travaillons.

COURAGE

Par la vérité nous agissons avec une conviction totale pour la réalisation des objectifs que nous jugeons équitables, nous affrontons les barrières et tous ceux et celles qui détiennent le pouvoir

Nos objectifs

Travailler à l’amélioration des conditions de vie en créant des groupes d'entraide, de défense des droits et en mettant en place des services adaptés aux côtés des communautés tant au niveau local qu’international afin d'apporter un changement durable.

Lutter contre toutes formes de racisme systémique, de pratiques sexistes, et mobilise, sensibilise les instances concernées pour des lois et politiques en faveur des droits fondamentaux des personnes victimes spécialement les femmes.

Offrir des programmes éducatifs, sensibiliser à l'importance de l’éducation, de l'alphabétisation, avec une main tendue, au-delà de nos murs, pour livrer des programmes là où le besoin est le plus grand.

Créer une communauté dynamique qui s’offre à tous des possibilités, cela se manifeste par la création de nouveaux programmes ou services afin de répondre aux besoins particuliers et exceptionnels des communautés auprès desquelles nous intervenons.

Jouer un rôle actif dans la lutte contre l'analphabétisme en fournissant des opportunités éducatives et en promouvant l'alphabétisation par une éducation populaire. L’accès à l'éducation est essentiel pour le développement de l’individu, et les aide à acquérir les compétences nécessaires pour réussir dans la société.

Plan Stratégique 2025-2030 Trois axes prioritaires

L’organisme se distingue par ses axes prioritaires : l’éducation, les arts et la culture, reconnus comme des leviers puissants de transformation sociale et d’émancipation individuelle

01
Éducation Arts Culture
L'éducation, les arts et la culture jouent un rôle fondamental dans le développement humain et social, offrant des opportunités d'expression, de créativité et d'apprentissage qui transcendent les frontières socio-économiques. L'éducation enrichie par les arts et la culture favorise le développement intellectuel, émotionnel et social des individus, en encourageant la pensée critique, l'empathie et la compréhension interculturelle. Les arts et la culture sont des vecteurs puissants de communication.
02
Diversité Équité Inclusion
La diversité, l'équité et l'inclusion sont des piliers essentiels d'une société juste et prospère, et leur importance ne peut être sous-estimée. Tout d'abord, la diversité sous toutes ses formes, qu'il s'agisse de diversité culturelle, ethnique, de genre, d'orientation sexuelle ou d'identité de genre, enrichit nos communautés en apportant une variété d'expériences, de perspectives et de talents. Elle favorise l'innovation, la créativité et la résolution de problèmes en permettant une multiplicité d'approches et de points de vue.
03
Genre (filles, femmes) et le développement
Le genre, en particulier l'autonomisation des filles et des femmes, est un élément essentiel du développement durable. Investir dans l'égalité des genres crée des sociétés plus justes, plus prospères et plus résilientes, bénéficiant à l'ensemble de la population. CIDEA a un rôle vital à jouer dans la promotion de l'égalité des genres et l'autonomisation des femmes dans nos efforts de développement communautaire.

Centre International Désir Et Agir -CIDEA

Plan stratégique 2025-2030

Contexte :

Le plan stratégique 2025-2030 positionne CIDEA International comme un acteur clé dans la promotion de l’éducation, des arts et de la culture en tant que leviers de transformation sociale et d’émancipation individuelle, contribuant ainsi à bâtir une société plus inclusive et épanouie. Il s’inscrit dans un contexte marqué par plusieurs éléments importants :

  1. Une reconnaissance croissante du rôle de la culture et des arts dans le développement durable et la cohésion sociale, comme en témoigne la nouvelle Politique de développement culturel 2025-2030 de Montréal
  1. Des défis sociétaux majeurs, notamment climatiques, socio-démographiques et économiques, auxquels les arts et la culture peuvent contribuer à apporter des réponses
  1. Un besoin de renforcer les liens entre l’éducation et la culture pour favoriser la créativité, l’innovation et l’adaptation dans un monde en rapide évolution.
  2. Une volonté de valoriser davantage l’éducation artistique et de mieux faire connaître ses bienfaits, particulièrement dans le système scolaire.
  3. Un contexte en constante évolution qui a transformé les pratiques culturelles et nécessite une adaptation de l’écosystème culturel

Vision :

 

CIDEA International aspire à être un acteur de premier plan dans la promotion de l’éducation, des arts et de la culture comme leviers de transformation sociale et d’émancipation individuelle.

Mission :

Notre mission est de favoriser l’inclusion sociale et l’épanouissement des individus, en particulier les personnes vulnérables, à travers des programmes innovants en éducation, arts et culture.

Axes prioritaires et objectifs stratégiques

  1. Éducation
  • Développer des programmes de formation adaptés aux besoins spécifiques des communautés marginalisées
  • Promouvoir l’alphabétisation numérique et les compétences du 21e siècle
  • Renforcer les partenariats avec les institutions éducatives locales et internationales
  1. Arts
  • Soutenir la création artistique locale, en particulier celle des artistes émergents
  • Faciliter l’accès aux pratiques artistiques pour les publics éloignés de la culture
  • Utiliser l’art comme outil de dialogue interculturel et de cohésion sociale
  1. Culture
  • Valoriser la diversité culturelle et le patrimoine immatériel des communautés
  • Développer des initiatives culturelles inclusives et participatives
  • Promouvoir l’échange et la collaboration entre différentes expressions culturelles

Actions transversales

  • Renforcer la gouvernance et la gestion interne de l’organisation
  • Diversifier les sources de financement et développer des partenariats stratégiques
  • Améliorer la communication et la visibilité des actions de CIDEA

Indicateurs de performance

  • Nombre de bénéficiaires touchés par les programmes éducatifs
  • Impact social et économique des initiatives artistiques soutenues
  • Niveau de participation et d’engagement dans les projets culturels
  • Diversité des partenariats établis et des financements obtenus